Werken volgens een plan, daar word ik blij van.
Wanneer je plezier in je werk hebt en resultaat boekt geeft dat voldoening. Mijn ervaring is dat dit heel vaak het resultaat is van het bewust maken van keuzes en het gestructureerd werken volgens een plan.
Werk jij met een jaarplan? Heb je een goed beeld van je prioriteiten de komende tijd en het resultaat dat je wilt boeken? Ben je gestructureerd bezig met het uitbouwen van je business en het verbeteren van de processen en winstgevendheid?
Werken volgens een plan heeft voordelen.
Je neemt tijd voor reflectie. Neem de neemt tijd om je bedrijf en je activiteiten te overdenken. Wat gaat goed, wat kan beter? Hoe wil ik dat doorzetten richting de toekomst? Herijk je strategische keuzes voor je een plan maakt. Van een beetje reflectie is nog nooit iemand slechter geworden!
Je stelt duidelijke doelen. Wat wil je bereiken, wanneer ben je tevreden? Zo bepaal je doelen voor de komende periode.
Je hebt een duidelijk beeld van je doel. Hoe concreter hoe beter. Doelen die super concreet zijn zijn makkelijker te halen.
Die route is nu makkelijk te bepalen. Met een duidelijke eindbestemming voor ogen kun je gemakkelijk de route ernaar toe bepalen. Zo leg je een mooie basis onder je plan.
Prioriteiten stellen wordt een eitje. Let maar op, het maken van keuzes en het stellen van prioriteiten wordt nu veel makkelijker. Je weet immers waar je heen gaat en welke zaken daar wel en niet aan bijdragen.
Tempo maken met alle neuzen dezelfde kant op. Als je met een team werkt betrek je ze. Leg je plannen uit, maak ze enthousiast en vertel ze duidelijk wat hun rol is. Ja zal zien dat het halen van je doel makkelijker wordt als iedereen dezelfde focus heeft.
In kleine stappen op je doel af. Het mooiste is het wanneer je je bedrijfsdoel vertaald naar een teamdoel of individuele doelstelling. De verantwoordelijkheid voor het halen van je bedrijfsdoelstelling verdeel je op deze manier in kleinere doelstellingen. Dit zijn overzichtelijke milestones. Het halen hiervan voelt ineens een heel stuk eenvoudiger.
Succes moet je vieren. Met een duidelijk doel, een plan en een gemotiveerd team wordt de kans dat jij je doelen haalt een heel stuk groter. Als je het behalen er van dan ook nog viert ontstaat er een cultuur waarin gestuurd wordt op succes. Voor jou als ondernemer belangrijk maar natuurlijk ook voor iedereen die hier een bijdrage aan heeft geleverd. Zo wordt jouw werkdag leuker en die van je mensen ook!
Werken met een jaarplanning geeft richting structuur. Het behalen van de doelstellingen kan soms moeilijk of ver weg lijken. Daarom is het handig om je jaarplan op te knippen in kleine duidelijke doelen per kwartaal. Zo werk je steeds in kleine overzichtelijke stappen en is het boeken van succes makkelijk. Iedere kwartaal kijk je terug en weer vooruit. Waar nodig stuur je bij. Zo zorg je ervoor dat je plan altijd actueel en relevant blijft.
Ben jij dit jaar begonnen zonder plan en wil je het graag anders doen? Ben jij klaar om succes te boeken? Het is nooit te laat om te starten dus ga er eens rustig voor zitten en begin er gewoon aan!
Tips om je op weg te helpen vind je hier.
Natuurlijk help ik je graag verder.
Succes!